新達內與百度智能云達成戰略合作 聯合培養人工智能大模型人才
8月29日，在備受矚目的2025百度云智大會上，國內頭部職業教育機構新達內教育集團與百度智能云簽署合作協議，正式達成“大模型人才培養伙伴”戰略合作關系，雙方將在人工智能大模型人才培養、產業園區建設等領域深度聯動，共同為人工智能產業發展注入新動能。作為全球頂尖的人工智能領域盛會，本次大會匯聚了全球科技企業、專家學者及行業精英，共探AI技術前沿趨勢與應用創新。新達內教育集團副總裁馬永才受邀出席并參加簽約儀式。
這并非雙方首次攜手。早在2023年，新達內便成為百度文心一言首批生態合作伙伴，在產品研發、課程創新等領域積累了扎實的合作基礎。此次升級戰略合作，是雙方基于人工智能產業人才需求激增的現狀，對“產教融合”模式的進一步深化，旨在通過資源互補，打造更高效、更貼合產業需求的大模型人才培養體系，進而為行業輸送更多創新型、實用型AI人才，助力我國人工智能產業高質量發展。
在百度云智大會“AI+服務”專題論壇上，新達內教育集團副總裁馬永才代表企業與眾多行業領袖展開巔峰對話，并針對當前企業AI人才需求痛點與解決方案展開分享，引發行業共鳴。馬永才指出，隨著大模型技術加速滲透產業，企業對相關人才的需求已進入“緊迫期”，主要體現在兩大層面：
一是戰略層面，高層管理者若缺乏對大模型的通識理解，難以制定精準的技術應用戰略與資源投入規劃，易導致企業在行業競爭中掉隊；二是執行層面，業務與技術團隊若無法實現“大模型能力與業務場景”的深度結合，再好的戰略也會淪為“空中樓閣”，技術難以轉化為實際生產力。
針對AI大模型人才的需求現狀，新達內已構建“面向企業、面向院校”的雙軌人才培養方案。
第一，面向企業，打造聚焦“人才培訓與賦能”的三層精準培養體系，覆蓋企業全層級人才需求。
基礎應用層：針對普通員工、基層管理者，圍繞大模型工具實操展開教學，如數據整理、基礎文案生成、工作流程優化等，幫助快速上手提效。
技術應用層：面向大學畢業生、傳統IT轉行人群，提供人工智能基礎、算法原理及AIGC、智能體開發全鏈條培訓，學員可勝任AIGC工程師、大模型算法工程師等崗位，直接填補企業技術人才缺口。
技能提升層：針對技術骨干、產品經理，開設AI大模型全棧工程師課程，深入模型微調、插件開發、多模態融合等核心技術，助力打通“技術+業務”融合鏈路，成為大模型落地“核心推手”。
第二，面向院校，共建“源頭人才供給”體系，從人才培養源頭發力，構建長效供給機制。
課程體系共建：將產業端最新技術與需求，轉化為院校教學課程及實驗項目，確保教學內容與產業同步。
實驗室與實踐基地共建：聯合打造大模型實訓實驗室，配備主流工具并引入企業真實案例，讓學生在校即可接觸產業級實踐。
師資力量共建：新達內教研專家與大廠技術團隊共同參與院校師資培訓，幫助教師積累一線實戰經驗，共育符合產業需求的生力軍。
“我們的目標始終清晰，就是成為企業AI轉型中最值得信賴的人才伙伴。”馬永才強調，此次與百度智能云的合作，不僅是技術與資源的整合，更是對“產教融合”模式的升級——未來將持續通過優質教育服務，幫助企業構建內生人才能力，讓每個組織都能擁有屬于自己的AI引擎。
隨著人工智能技術加速滲透各行業，人才已成為產業發展的核心驅動力。新達內與百度智能云的戰略合作升級，既為學員提供了更廣闊的發展平臺，也為人工智能產業可持續發展提供了堅實的人才支撐，有望為我國AI產業發展書寫新的篇章。
